A administração municipal de Barão de Cotegipe anunciou a implementação de reajuste salarial histórico aos servidores públicos municipais, após a aprovação do projeto de lei de iniciativa do Poder Executivo, na noite de segunda-feira, 2, cumprindo compromisso assumido desde o início da gestão.

A medida representa a maior correção salarial já efetuada na história do município e, conforme a atual gestão, tem como foco a valorização das classes que, historicamente, apresentavam os menores vencimentos. Em algumas categorias, o reajuste chega a até 63%, promovendo maior equidade remuneratória e corrigindo distorções acumuladas ao longo dos anos.

Além do reajuste, a administração atualizou o salário-base utilizado para o cálculo do adicional de insalubridade, que passa a ter como referência o valor de R$ 1.621,00 (salário mínimo), assegurando um parâmetro mais adequado para o cálculo do benefício.

A correção salarial possui previsão de gasto anual de R$ 1.229.273,93, acrescida de R$ 208.976,57 em encargos sociais, totalizando um impacto financeiro anual estimado em R$ 1.438.250,50, resultado de planejamento, responsabilidade fiscal e organização das contas públicas, respeitados os limites legais.

Segundo o prefeito Franciel Tiago Izycki, a aprovação do projeto representa o cumprimento de um compromisso institucional assumido com os servidores públicos.

“Desde o início da nossa administração, assumimos o compromisso de valorizar os servidores públicos. Este reajuste histórico demonstra que, com planejamento e responsabilidade fiscal, é possível reconhecer o trabalho de quem garante o funcionamento dos serviços públicos diariamente”, destacou o prefeito.

A administração reforça que seguirá atuando com seriedade e transparência, avançando em políticas de valorização profissional, dignidade salarial e fortalecimento da gestão pública, sempre observando o equilíbrio financeiro do município.